Mientras gestionaba pagos para pequeñas empresas en el gigante británico de finanzas personales Revolut, Maria Martí Garcia, de 28 años, detectó un problema recurrente y costoso: por mucho que mejorara la tecnología, las comisiones pagadas a gigantes tradicionales como Visa y Mastercard no dejaban de aumentar. “El coste para el comerciante estaba subiendo”, recuerda. Fue esta frustración con ese impuesto invisible sobre el comercio lo que la llevó a crear Five ID: el primer sistema comercial de pagos biométricos mediante la palma de la mano en Europa.
El funcionamiento es sencillo: cuando un cliente compra en un comercio que utiliza Five, solo tiene que escanear la palma de su mano (vinculada a su método de pago preferido) en la caja para completar la compra.
Al eliminar intermediarios y convertir la palma de la mano en la credencial de seguridad definitiva, Garcia no solo está haciendo los pagos más rápidos, sino que está dejando obsoleta la tarjeta física y las comisiones asociadas. Con el respaldo de 8,5 millones de dólares en nueva financiación, está demostrando que el monedero digital más seguro es el que nunca puedes perder. Five ID ha reducido los tiempos de pago en un 90% y ya procesa un volumen anualizado de 20 millones de dólares apenas diez meses después de su lanzamiento. “Hay muchísima disrupción que podemos generar”, afirma Garcia.
Mientras Garcia digitaliza la experiencia del consumidor, Jan Dreesen, de 29 años, y Paul Randlkofer, también de 29, están aportando un enfoque moderno a una de las partes más importantes de la economía europea: las pequeñas y medianas empresas familiares conocidas como el “Mittelstand”. A través de su firma con sede en Múnich, IBEX Wachstumspartner, se centran en ayudar a empresas cuyos propietarios están listos para retirarse o dar un paso atrás, respaldando operaciones de hasta 100 millones de dólares. Al combinar la estabilidad de estos negocios consolidados con nuevas estrategias de crecimiento, Dreesen y Randlkofer están ayudando a garantizar que estas compañías sigan siendo competitivas en un mundo cada vez más digital.
Escalar esa competitividad a nivel internacional requiere un nuevo tipo de operador, ejemplificado por Juan Davila, de 24 años. Como director general en Estados Unidos de Fleet, una empresa con sede en París que ofrece a las compañías ordenadores y equipos informáticos mediante suscripción, Davila es un referente en expansión internacional eficiente. Tras ampliar el equipo de ventas de Fleet en Iberia de dos a 20 personas, lanzó la presencia de la compañía en Estados Unidos, generando más de 1,2 millones de dólares en ingresos en tan solo tres meses con un equipo de tres personas. Ahora supervisa un mercado encaminado a alcanzar los 10 millones de dólares en ingresos anualizados—todo ello sin financiación externa—redefiniendo cómo las fintech europeas conquistan el mercado estadounidense.
En el norte de Europa, Gustas Germanavicius, de 27 años, también está optimizando el flujo de capital desde la perspectiva del desarrollo urbano. Fundador y CEO de InRento, una empresa que permite a las personas generar ingresos pasivos mensuales invirtiendo desde tan solo 590 dólares en proyectos inmobiliarios, Germanavicius ha gestionado más de 85 millones de dólares en financiación en seis mercados sin registrar ningún impago. Atleta “Ironman All World Athlete” y emprendedor que vendió su primera startup de IA a los 20 años, ha llevado a InRento a tres años consecutivos de rentabilidad, alcanzando 3,5 millones de dólares en ingresos y 1,3 millones en EBITDA en 2025, lo que le valió el reconocimiento como LendTech del Año en los European FinTech Awards 2025.
Impulsando esta ola de transformación industrial y digital está Tilly Fleming, de 28 años, gestora de inversiones en Octopus Ventures, que ha dominado el arte de apostar desde el “día cero”. Como líder del fondo First Cheque Fund, Fleming ha invertido en 64 empresas desde 2022, actuando a menudo como el primer respaldo institucional para los fundadores. Con una trayectoria que incluye cinco años en Venrex—uno de los primeros inversores en Revolut—Fleming se ha convertido en una figura clave para identificar la próxima generación de unicornios en Londres, combinando el poder institucional con una cartera personal como inversora ángel en más de 20 startups.
Este despliegue de capital encuentra su máxima expresión en el trabajo de Majid Mohamed, de 27 años, el ejecutivo más joven con rango de socio en Microsoft. Como mano derecha estratégica del CEO de Microsoft AI, Mustafa Suleyman, Mohamed gestiona la “nueva moneda” de la economía global: miles de millones de dólares en capacidad de cómputo para entrenar inteligencia artificial. Antiguo talento estrella en fusiones y adquisiciones en la prestigiosa boutique Robey Warshaw, su transición de gestionar operaciones de 15.000 millones de dólares a construir una “superinteligencia humanista” refleja una tendencia más amplia en las finanzas: la migración del talento estratégico de élite hacia los modelos de vanguardia que definirán la próxima era de creación de valor.
La magnitud de esta nueva frontera se entiende mejor a través del trabajo de Eduardo Maric, de 27 años, quien actúa como motor de innovación en Revolut. Como el socio operativo más joven de la empresa, Maric es el arquitecto en la sombra de la startup más valiosa de Europa (valorada en 75.000 millones de dólares). Tras multiplicar por diez la velocidad de lanzamiento de nuevos productos en cinco continentes, su trabajo para los 70 millones de clientes de Revolut está impulsado por una misión personal: resolver las dificultades financieras, una motivación que nace de la huida de su familia de la Bosnia en guerra. Al escalar Revolut hacia una valoración superior a los 100.000 millones de dólares, Maric encarna el objetivo final de esta lista: construir un sistema financiero más rápido, más seguro y verdaderamente sin fronteras.
Para seleccionar a los galardonados de 2026, los editores de Forbes evaluaron cientos de nominaciones del público y de la red de antiguos Under 30, complementadas con una amplia investigación propia. La selección final fue validada por un jurado independiente de primer nivel: Lionel Assant, codirector global de inversiones en Blackstone; Daniel Dippold, fundador de EWOR; Susan Lin, socia en Felix Capital Londres; y Riccardo Maria Monti, presidente de Triboo Group Spa y ex presidente de la Agencia de Comercio Italiana. Para poder optar, todos los candidatos debían tener 29 años o menos a fecha de 14 de abril de 2026 y no haber aparecido previamente en ninguna lista 30 Under 30 de Europa, Norteamérica o Asia.
La lista 30 Under 30 Finanzas 2026 ha sido editada por Martina Di Licosa, Leonard Schoenberger y Sergei Klebnikov. Para ver la lista completa, haz clic aquí, y para la cobertura completa de 30 Under 30 2026, haz clic aquí.
Este artículo se ha publicado originariamente en Forbes.com
