Getir, la compañía de entrega ultrarrápida de la compra, ha puesto en marcha en España un programa pionero a nivel mundial para garantizar la seguridad de las repartidoras del sector, según informa en un comunicado.
En concreto, este programa reúne iniciativas, protocolos y herramientas para proporcionar a las repartidoras una mayor protección frente a los posibles riesgos a los que están expuestas en su trabajo diario.
Estas acciones pretenden aumentar el acceso de las mujeres a los puestos de repartidora mediante la promoción de normas de buenas prácticas en aquellos ámbitos que les hagan sentirse más cómodas y seguras, incluyendo comportamientos inapropiados y discriminación.
En la actualidad, Getir España emplea a más de un centenar de repartidoras, siendo el país donde la empresa cuenta con el mayor número a nivel global. Sin embargo, la tasa sobre el total de
repartidores sigue siendo inferior al 10%.
Selin Barlin, Chief People Officer de Getir, ha explicado que España será el primer país en el que la compañía ponga en marcha esta iniciativa. «Estamos muy orgullosos de lanzar este programa pionero para elevar los estándares del sector en materia de seguridad de género. Contar con una plantilla 100% contratada y estar en diálogo con nuestros repartidores para conocer sus inquietudes ha sido un factor diferencial para poder llevar a cabo esta iniciativa y seguir trabajando en nuestro compromiso y responsabilidad de ofrecer las mejores condiciones a nuestros empleados», ha indicado.
Por su parte, la responsable de recursos humanos de Getir España, Gemma Llarena, ha explicado que «el resto de los repartidores y el personal de tienda también se beneficiarán de muchas de estas iniciativas». «Sin embargo, las repartidoras están expuestas a varios riesgos adicionales y esa es la razón por la que son el objetivo principal de estas medidas», ha subrayado.