Revo Hospitality Group, anteriormente conocido como HR Group, presentó una solicitud de concurso de acreedores ante el Tribunal de Distrito de Charlottenburg, en Berlín. La compañía, que gestiona alrededor de 125 hoteles en Europa, ha iniciado un procedimiento bajo la figura de Eigenverwaltung (autoadministración), que permite mantener la gestión operativa mientras se negocia la reestructuración de la deuda y se buscan posibles inversores.
El proceso afecta a unas 140 sociedades vinculadas al grupo y pone en riesgo la continuidad de unos 5.500 puestos de trabajo en Alemania y Austria, aunque se espera que las operaciones hoteleras continúen con normalidad a corto plazo.
Causas de la insolvencia
La empresa atribuye sus problemas financieros a varios factores, entre los que se incluyen el aumento de costes operativos —como energía, salarios y alimentos—, una expansión acelerada tras la pandemia que no generó los ingresos previstos, y estructuras administrativas complejas que dificultaron la integración de nuevas propiedades. Estos factores erosionaron la liquidez de la compañía y precipitaron la solicitud de insolvencia.
El proceso está siendo supervisado por profesionales especializados, con la intención de estabilizar las operaciones, negociar con acreedores y atraer posibles inversores antes del verano de 2026. Se ha solicitado financiación estatal para garantizar el pago de salarios entre enero y marzo.
Entre las medidas previstas figura la posible venta de activos no rentables y la transferencia de operaciones viables a nuevos inversores, aunque el resultado final dependerá del interés del mercado y de la evolución de las negociaciones.