El presidente de Ferrovial, Rafael del Pino, ha recibido una retribución total de 6,49 millones de euros en 2024, lo que significa un incremento del 21% respecto al año anterior, según figura en el informe de remuneraciones de la compañía. Este importe está distribuido en una retribución fija de 1,76 millones de euros, que representa el 27% del total, y en una variable de 4,7 millones, que concentra el otro 73% de su retribución.
En primer lugar, la fija se compone de 1,5 millones de salario base, 103.000 euros en dietas del consejo, 35.000 por pertenencia al consejo, 14.000 en incentivos y 107.000 en otros beneficios.
Por su parte, la parte variable, que es la que justifica el aumento del 21% de su remuneración en 2024, se distribuye en 2,8 millones por alcanzar un 148,6% de los objetivos, y en 1,9 millones por el plan de incentivos a largo plazo.
Por su parte, el consejero delegado, Ignacio Madridejos, percibió 5,7 millones de euros, un 35% más, debido también al plan de incentivos a largo plazo, del que obtuvo casi 2 millones de euros, frente a los 795.000 euros el año anterior.
El conjunto de los miembros del consejo de administración, que está compuesto de 12 personas, cobraron 13,7 millones de euros, un 21% más. El presidente y consejero delegado concentraron el 89% del total y los sueldos medios de la plantilla fueron de 49.000 euros, 132 veces menos que el del presidente, según figura en el informe.
Para este año, el consejo llevará a la junta un nuevo reglamento de retribuciones que aumenta en un 10% los sueldos base del presidente y consejero delegado, así como en un 20% la remuneración máxima del conjunto de los consejeros, hasta los 2,28 millones de euros, para atraer perfiles con experiencia en el mercado estadounidense.