Cuando nos enfrentamos a la búsqueda de trabajo, es necesario tener muchas cosas en cuenta. Existen épocas más adecuadas que otras para buscar una nueva oportunidad laboral. Nuestro currículum ha de reflejar exactamente lo que los departamentos de Recursos Humanos están buscando. Por ello, es necesario investigar antes de dejarnos llevar por la prisa de obtener un puesto de trabajo. Tu currículum tiene que ser muy atractivo para lograr la atención de la persona que te va a contratar, y el tiempo a veces es muy limitado para ello.
En la teoría esto siempre resulta mucho más fácil que en la práctica. No es tan sencillo reunir todas nuestras experiencias y hacerlo de una forma que resulte interesante. Como siempre, aunque no sea fácil no es imposible. Existen una serie de trucos que pueden ayudarte a mejorar tu CV y a causar el impacto preciso que estás buscando causar:
Incluir un resumen y señalar el puesto que quieres obtener
El resumen es el lugar donde debes señalar cuáles son tus cualidades como trabajador y como persona. En este resumen puedes añadir además la posición para la que vas a aplicar. Esto te dará una ventaja sobre los demás, ya que mostrarás que tienes un interés real por obtener ese puesto específicamente, que no lo estás haciendo por conseguir un trabajo sin más.
Mostrar tus fortalezas pero también otro tipo de capacidades
Por supuesto, en todo currículum has de destacar tus habilidades: programación, edición, interpretación, etc. Pero existen otros factores meramente humanos que pueden ayudarte a obtener el puesto. Puede que seas una persona con una gran capacidad de adaptación y de trabajo en equipo. Puede que siempre destaques por ser una persona muy resolutiva. Sea como sea, es necesario que hagas saber todo lo que tienes para ofrecer a la empresa. Debes incluir ambos tipos de habilidades, puede que en algunas ocasiones tengan la misma influencia.
Menciona tu mayor logro
Como hemos comentado anteriormente, solo tienes aproximadamente 6 segundos para crear el impacto que quieres crear y conseguir una entrevista. Por ello, es necesario que seas muy estratégico. En tu experiencia laboral, debes destacar bajo tus tareas, el mayor logro que hayas obtenido en cada uno de los trabajos que hayas realizado hasta el momento. Comparte la información necesaria para crear interés.
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