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Cambio en Deloitte España: Héctor Flórez no continuará como presidente tras su mandato

Con la salida prevista de Héctor Flórez en 2026, Deloitte España iniciará un nuevo proceso de sucesión que marcará una nueva etapa para la firma, manteniendo el compromiso con el crecimiento, la innovación y el talento que han caracterizado su trayectoria en los últimos años.

Héctor Flórez no se presentará nuevamente como presidente de Deloitte España. Así lo comunicó él mismo a los empleados de la firma en un mensaje interno, en el que explicó que su decisión responde a motivos personales. Flórez continuará en el cargo hasta junio de 2026, cuando finalice su mandato, tras cuatro años de liderazgo al frente de la compañía.

El directivo asumió la presidencia de Deloitte en junio de 2022, después de un proceso de transición con su antecesor, Fernando Ruiz. Este último había prolongado su mandato un año más, hasta mayo de 2022, con el objetivo de asegurar una sucesión ordenada en plena etapa marcada por la pandemia de COVID-19.

Flórez fue elegido presidente en febrero de 2021, tras una larga trayectoria dentro de la firma, donde ha desarrollado su carrera durante más de tres décadas. Antes de asumir la máxima responsabilidad en Deloitte España, ocupó cargos clave como socio director de Consultoría y lideró los servicios de Estrategia y Operaciones entre 2007 y 2017. También fue Chief Strategy Officer durante ese mismo periodo y forma parte del Comité Ejecutivo tanto en España como a nivel global.

Durante su gestión, Deloitte ha continuado su crecimiento en el mercado español. En 2022, año en que Flórez tomó el relevo, la compañía registró una facturación de 975,2 millones de euros, cifra que aumentó hasta los 1.176,9 millones en 2024, según el ranking anual de Expansión. Actualmente, la firma cuenta con más de 10.500 empleados en España, lo que la sitúa como la empresa líder en número de profesionales dentro del sector.

Por su parte, Fernando Ruiz, quien presidió Deloitte entre 2009 y 2022, dejó una huella importante en la organización. Bajo su liderazgo, los ingresos casi se duplicaron, pasando de 398 millones a 890 millones de euros, y la plantilla se amplió de 4.270 a 9.319 personas.

Con la salida prevista de Héctor Flórez en 2026, Deloitte España iniciará un nuevo proceso de sucesión que marcará una nueva etapa para la firma, manteniendo el compromiso con el crecimiento, la innovación y el talento que han caracterizado su trayectoria en los últimos años.

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